觀念式公務員法含概要 (第4版) | 誠品線上

觀念式公務員法含概要 (第4版)

作者 陳力宏
出版社 聯合發行股份有限公司
商品描述 觀念式公務員法含概要 (第4版):公務員法的測驗範圍原本僅限於「公務人員任用法、公務員服務法與公務員懲戒法」三個單元,但自100年起高普考與地方三、四等特考增加「公務

內容簡介

內容簡介 公務員法的測驗範圍原本僅限於「公務人員任用法、公務員服務法與公務員懲戒法」三個單元,但自100年起高普考與地方三、四等特考增加「公務人員考績法、公務人員行政中立法、公職人員利益衝突迴避法與公職人員財產申報法」四個單元,101年地特五等及102年初等考試亦修正考試範圍為上開七個單元,102年高普考與地方三、四等特考又再增加「公務人員保障法與公務人員交代條例」兩個單元。本書此次改版,即針對公務員法考試綱要新增範圍做大符調整修正。作者公職輔考教學經驗已超過十年,考生僅須詳閱本書所編輯的內容,相信必能於短期內強化應試能力,提升上榜的機會!1.本章學習重點→各章重要概念與出題重點提示,讓你讀對方向,迅速掌握考點!2.精華融會整合→本書依學習邏輯編排,層級清楚、架構完整,能幫助讀者以更有系統、具效率的方式吸收公務員法完整觀念,確切掌握得分的關鍵契機!3.考試綱要最新→本書以最新修訂之考綱重新整編,以相關法律條文及實務見解為經,輔以歷屆試題為緯,將兩者重點整理歸納,希冀提供最簡潔與最完整的應試資料,強化公務員法的應試能力!4.決勝上榜關鍵→畫出重點中的重點!根據歷年出題趨勢,名師挑出各章重要得分關鍵,考前加強記憶,輕鬆複習!

作者介紹

作者介紹 ■作者簡介陳力宏【學歷】東海大學法律系【最高榮譽】台灣金融研訓院菁英講座【經歷】金融機構法務主管、企業管理資深顧問、公職輔考教學經驗逾十年【著作】1.金融法規2.國民營法學緒論總複習3.郵政法規考前速習4.法學大意(司特五等-錄事專用)5.觀念式 公務員法(含概要)6.初五等廉政類科5合1題庫(合著)

產品目錄

產品目錄 目錄:必須要知道的考試相關資訊編者的話第一章 公務員法概論壹、公務員之概念貳、公務員之分類參、政務人員(政務官)與事務人員(事務官)之區分肆、政務人員之法制伍、公務員之法制陸、公務員之權利柒、公務員之義務捌、公務員之責任第二章 公務人員任用法及陞遷法壹、公務人員任用之意義貳、公務人員任用之原則參、公務人員任用法之名詞定義肆、公務人員任用之適用對象伍、特別職公務人員之任用(不適用公務人員任用法之人員)陸、公務人員任用應注意之事項柒、公務人員之任用方式捌、官等與職等之區分玖、公務人員任用之積極資格拾、公務人員任用之消極資格(不得為公務人員之情形)拾壹、公務人員任用之限制拾貳、機關首長任用人員之限制拾參、公務人員任用之程序拾肆、初任公務人員之試用拾伍、公務人員之調任拾陸、公務人員之陞遷拾柒、公務人員官等之晉升拾捌、公務人員之代理與權理拾玖、公務人員之轉任與指名商借貳拾、公務人員之留職停薪貳拾壹、機要人員之進用貳拾貳、派用人員與聘用人員貳拾參、公務人員基準法草案中與公務人員任用法有關之條文•公務人員任用法•公務人員陞遷法第三章 公務人員任用法之相關法規及實務見解•公務人員任用法修正草案•公務人員任用法施行細則•現職公務人員調任辦法•公務人員留職停薪辦法•各機關機要人員進用辦法•派用人員派用條例•聘用人員聘用條例•政務人員退職撫卹條例•涉及國家安全或重大利益公務人員特殊查核辦法•各機關職務代理應行注意事項•司法院大法官會議解釋文第四章 公務員服務法、中立法、利益迴避、財產申報及交代條例壹、公務員服務法適用之對象貳、公務員應主動作為之義務參、公務員不得為一定行為之義務肆、公務員忠實服務與保持品位之義務伍、公務員服從命令之義務陸、公務員保密之義務柒、公務員利益迴避之義務(公職人員利益衝突迴避法)捌、公務員兼職禁止之義務玖、公務員離職後職務迴避之義務拾、公務員之中立義務(公務人員行政中立法)拾壹、公務員廉政倫理規範拾貳、公職人員之財產申報(公職人員財產申報法)拾參、公務人員交代條例重點提示拾肆、公務人員之結社權拾伍、公務人員之休假權拾陸、公務人員基準法法制拾柒、公務人員基準法草案中與公務員服務法相關之條文•公務員服務法•公務人員行政中立法•公職人員利益衝突迴避法•公職人員財產申報法•公務人員交代條例第五章 公務員服務法之相關法規與實務見解•公務員服務法修正草案•公務人員協會法•公務員廉政倫理規範•公務人員請假規則•公務員兼任非營利事業或團體受有報酬職務許可辦法•公務員服務法第13條相關解釋彙整表•司法院大法官會議解釋文第六章 公務員懲戒法、考績法及保障法壹、公務員懲戒法之適用對象貳、公務員懲戒之事由與限制參、懲戒處分之內容與衡酌標準肆、公務員之停職與復職伍、懲戒案件之移送陸、懲戒案件之議決與執行柒、懲戒處分與刑事裁判之關係捌、懲戒案件之救濟(再審議程序)玖、現行公務員懲戒法之缺失拾、懲戒與懲處之區別拾壹、公務人員考績法重點提示拾貳、公務人員考績法修正草案重點拾參、公務人員保障法重點提示拾肆、公務人員基準法草案中與公務員懲戒法有關之條文•公務員懲戒法•公務人員考績法•公務人員保障法第七章 公務員懲戒法之相關法規及實務見解•公務員懲戒法修正草案•公務人員考績法修正草案•公務員懲戒委員會組織法•稽核公務員懲戒處分執行辦法•行政院及各級行政機關學校公務人員獎懲案件處理辦法•司法院大法官會議解釋文附錄 最新試題

商品規格

書名 / 觀念式公務員法含概要 (第4版)
作者 / 陳力宏
簡介 / 觀念式公務員法含概要 (第4版):公務員法的測驗範圍原本僅限於「公務人員任用法、公務員服務法與公務員懲戒法」三個單元,但自100年起高普考與地方三、四等特考增加「公務
出版社 / 聯合發行股份有限公司
ISBN13 / 9789862657041
ISBN10 / 9862657049
EAN / 9789862657041
誠品26碼 / 2680856920004
頁數 / 480
注音版 /
裝訂 / P:平裝
語言 / 1:中文 繁體
尺寸 / 23X17CM
級別 / N:無